Pædagog eller pædagogisk assistent til børnehaven i Hvinningdal Børnehus

I Hvinningdal Børnehus søger vi en engageret pædagog til vores børnehave i et barselsvikariat, hvor der er mulighed for fastansættelse. Trives du i en tydeligt struktureret hverdag og i at sætte pædagogisk retning? Trives du i et tæt samarbejde på tværs af stuer, så har vi stillingen til dig. 

Barselsvikariatet er i udgangspunktet 37 timer pr. uge og med start snarest muligt, med mulighed for fastansættelse.

Lidt om Daginstitutionen På Toppen Hvinningdal

Daginstitutionen På Toppen, Hvinningdal beliggende i Silkeborg by. Vi består af fire børnehuse med en tæt geografisk placering, som understøtter vores tætte samarbejde på tværs af børnehusene. Alle børnehuse ligger tæt på skov og grønne arealer, samt busstoppested – der ligeledes er et udgangspunkt for spændende oplevelser i nærmiljøet. Vores placering er let tilgængelig med bil eller offentlig transport. Vi arbejder med værdiordene glæde, udvikling og fællesskab. Vi arbejder med en stærk fælles pædagogisk platform med plads til nuancer og med forskelligt udtryk. Vi har et kontinuerligt fokus på udvikling og justering af den pædagogiske praksis både på stue-, børnehus- og daginstitution niveau. 
Vi søger derfor en medarbejder, der vil være en del af denne arbejds- og samarbejdskultur og som på en positiv måde bringer sig selv i spil 

Lidt om Hvinningdal børnehus

Hvinningdal Børnehus er en integreret institution med børn i alderen 0-6 år. Vi er normeret til 24 vuggestuebørn og 60 børnehavebørn fordelt på to vuggestuegrupper og tre børnehavegrupper. Vi har to børnehavegrupper med børn i aldrene 3 - 4 år og de 5-årige samles i vores storbørnsgruppe i deres sidst år i børnehaven. Vuggestuegrupperne og børnehavegrupperne arbejder sammen i hverdagen, hvor vi selvfølgelig hjælper hinanden på tværs af grupperne efter behov.

Hvad kan vi tilbyde dig?

Som ansat i Hvinningdal Børnehus, møder du: 

• En imødekommende og engageret personalegruppe, der arbejder efter de overordnede værdier: Glæde, Udvikling og Fællesskab
• En arbejdskultur, hvor der er fokus på det enkelte barn og gruppens udvikling og trivsel i inkluderende fællesskaber
• Høj faglighed, og vidensdeling på tværs af teams og børnehuse
• Et godt arbejdsmiljø, som vi alle bidrager til at opretholde
• Et indbydende, varmt og åbent børnehus
• Mulighed for at præge hverdagen og bidrage til det pædagogiske indhold i hverdagene
• Gode fysiske rammer, ude og inde

Vil du vide mere om, hvordan det er at være ansat i Silkeborg Kommunes dagtilbud? Og vil du blive klogere på fx medarbejdergoder, videreuddannelse, vores faglige fundament samt vores vision, mål og værdier, så se mere her.

Vores forventninger til dig

Vi søger en pædagog, som: 

• etablerer læringsmiljøer, der sikrer deltagelsesmuligheder for alle børn
• arbejder positivt, anerkendende og har øje for det enkelte barn, fællesskabet og kerneopgaven
• er fagligt ambitiøs og som bidrager til at vedligeholde og videreudvikle vores høje faglige niveau 
• tør bringe sig selv og sin faglighed i spil 
• igangsætter og løbende justere børneinitieret og vokseninitieret aktiviteter/lege henover hele dagen 
• kan arbejde struktureret og bevare roen og overblikket i pressede situationer
• deltager aktivt i alle hverdagens mange gøremål
• er omsorgsfuld, nærværende og formår at møde børnene på de bagvedliggende intentioner 
• kan arbejde selvstændigt, men også indgå i et positivt samarbejde med børn, forældre og kollegaer
• er fleksibel og mødestabil

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
 
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte daglig leder Mette Kjærgaard på telefon 2023 1270.
 
Ansøgningsfrist søndag 6. oktober 2024. Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag 9. oktober 2024 om formiddagen.
 
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere. 

Når vi ansætter personale inden for børne- og familieområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.