Dygtige håndværkere søges 
En kollega er blevet klinisk underviser og skal fremover bruge en del af sin tid på ergoterapeutstuderende. En anden kollega har valgt at gå på pension. Vi søger derfor to visitatorer pr. 1. oktober 2024 til faste stillinger på fuld tid, med mulighed for nedsat timetal.

Ældrelov og Sundhedsstrukturkommission......der sker meget, så vores nye kolleger skal kunne se sig selv arbejde med visitation på nye måder, vi endnu ikke helt kender. Men afdækning af behov og muligheder sammen med den enkelte borger, og støtte til et deltagende hverdagsliv, vil fortsat være en del af dna´et for en visitator hos os.

Visitationen er en del af Myndighedssektionen. Vi arbejder tæt sammen med kollegerne i hjemmepleje og sygepleje gennem Nærvisitation.  En organisering vi i fællesskab har udviklet siden 2022. 12 visitatorer er knyttet til Nærvisitation og møder ind to dage om ugen hos et hjemmeplejeteam. En faglig koordinator er knyttet til opgaven som projektleder.

Vi er optaget af at tænke i helheder, og af bl. a. at understøtte gode overgange fra indlæggelse til hverdagslivet i egen bolig. At modtage borgere ved udskrivelser fra sygehuse er en spændende og kompleks opgave.

Vi udvikler på vores første møder med borgere, så endnu flere af dem gennem råd, vejledning, evt. træning eller små hjælpemidler, fortsat kan klare sig uden praktisk hjælp. De første møder er både vores borgerrettede telefonlinje og hjemmebesøg. Vi arbejder med en rehabiliterende tilgang, og vægter højt at mødes med borgeren i eget hjem.

Silkeborg Kommune vil kendes på ordene ”Sammenhæng og Råderum” – det betyder at vi altid ser os som en del af et hele. Vi er forpligtede på at stå solidt på egen faglighed og på, med det afsæt, at arbejde tværfagligt både i egen afdeling og på tværs af hele organisationen.

Medarbejderne i Visitation har i perioder på 6 eller 12 måneder en ”hovedopgave”. Men vi arbejder teambaseret og du skal, som princip, derfor være parat til at flytte dig mellem opgaver. Det kræver en faglig bredde og dybde, som vi dyrker samtidigt med, at vi tager hensyn til den enkelte medarbejder. Det betyder, at du skal kunne se dig selv som både en del af det myndighedsfaglige team med opgaveløsning i rul på rådhuset, og som selvstændig markarbejder på farten. Det betyder også, at du skal være parat til løbende faglig udvikling og til at bruge visitatorhåndværket bredt.

Vi kender endnu ikke den samlede opgavefordeling til oktober.  Det betyder at vi har brug for to nye kolleger, som både vil kunne træde ind som visitator i Nærvisitation, og vil kunne træde ind i opgaven med udskrivelser samt visitation til midlertidige døgnpladser. 

Samtidigt med at vi er dybt involveret i Nærvisitation, så er vi fortsat en fysisk samlet faglig enhed. Det betyder konkret, at vi har rådhuset som faglig base. Den enkelte medarbejder har derudover mulighed for at arbejde hjemmefra en dag om ugen, hvis det harmonerer med opgaveløsningen.

Hvem er vi

Myndighedssektion består af Hjælpemiddelcentret, Hjælpemidler og Visitation. 

Visitation og Hjælpemidler er enheder etableret november 2023 som følge af arbejdet med Nærvisitation. Der er 30 medarbejdere i Visitation, herunder en faglig koordinator og en projektleder. 

Vi er fagligt ambitiøse og skarpe, men osse hyggelige. Vi er en blandet flok. Det gælder både alder, køn og erfaring. Vi er derfor ret sikre på, at en ny kollega, nemt vil kunne finde sig til rette hos os. 

Dine kompetencer 

Du er uddannet ergoterapeut, sygeplejerske eller fysioterapeut og du:

• spotter borgerens ressourcer og er god til at motivere. Du kan dit håndværk som visitator, eller du kan overbevise os om at du har interessen og talentet
• kan være i krydspresset mellem ønsker, behov, serviceniveau og lovgivning
• er en god formidler, både mundtligt og skriftligt, og kan møde den enkelte borger på dennes præmisser
• er fagligt ambitiøs og trives i et meget selvstændigt arbejde, samtidigt med at du ser dig selv som del af et forpligtigende teamsamarbejde

Vi tilbyder

• Et selvstændigt job med høj grad af ansvar
• Et tværfagligt team hvor der sparres og drøftes faglige emner
• Et fagligt miljø med fokus på læring og kompetenceudvikling

Tiltrædelse 1. oktober 2024.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information

Du er meget velkommen til at kontakte os, hvis du har spørgsmål: funktionsleder Line Folsgaard Petersen på tlf. 2011 9727, faglig koordinator Mette Westergaard på tlf. 2151 3054, visitator Trine Bækgaard på tlf. 2910 2162 eller projektleder Estella Kempel på tlf. 2910 3905.

Ansøgningsfrist søndag 11. august 2024. Ansættelsessamtaler forventes afholdt mandag 19. august  og onsdag 21. august 2024. 

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.